Flexibilité des horaires : quelle(s) solution(s) de gestion des plannings et des temps choisir ?

Des horaires flexibles pour répondre aux attentes des collaborateurs et gérer la fluctuation de l’activité

Flexibilité : Qualité de quelque chose qui peut s’adapter aux circonstances particulières – Définition du Petit Larousse

Holy-Dis développe et intègre des logiciels de planification sous contraintes depuis plus de 30 ans. Une expérience qui nous permet d’accompagner aujourd’hui plus de 4 500 clients. Nos logiciels de gestion des plannings et des temps offrent avant tout une réponse opérationnelle aux problématiques terrain d’organisation des tâches. Concrètement, le logiciel et les processus interviennent pour soutenir un management de proximité et la vision stratégique de l’entreprise.

Un ADN fort de Planification des RH : La bonne personne, avec la bonne compétence, au bon moment et au bon endroit.

Pour en savoir plus sur la flexibilité concertée des horaires, inscrivez-vous au webinar !

Sami Ketfi, Ingénieur commercial France, HOLY-DIS

Thibaut Huet-Leroy, Chef de produits – Gestion des Temps, HOLY-DIS

Arnaud Michel, AMOA SIRH GTA & Planification, TEMPS D’AVANCE

Les fonctions SiRH et GTA fluidifient les processus entre le management et les RH

Nos solutions logicielles et plus particulièrement Timesquare v2, intégrent nativement des fonctions de gestion des réunions/formations, de gestion des congés et absences, de gestion des compétences et polyvalence et bien évidement de suivi des compteurs et EVP. Ces fonctionnalités ont été développées en conciliant les attentes des managers de proximité et celles des RH. Cela nous permet d’apporter des réponses plus adaptées aux contraintes de nos clients, en phase avec le pilotage des équipes et des activités au quotidien sans oublier le ROI attendu.